نقل الكفالة في الإمارات من الإجراءات المهمة عند انتقال العامل إلى جهة عمل جديدة، ويتطلب استيفاء المتطلبات القانونية وتجهيز المستندات اللازمة، وتشمل الإجراءات عادةً إنهاء أو تعديل العلاقة العمالية السابقة، والحصول على تصريح العمل المناسب، ثم استكمال إجراءات الإقامة وفق الحالة الجديدة، ويساعد الالتزام بالخطوات الرسمية والاستعانة بجهة متخصصة على تسهيل المعاملة، وتقليل الأخطاء، وتسريع استكمال الإجراءات وفق الأنظمة المعمول بها في دولة الإمارات.

ما المقصود بنقل الكفالة في الإمارات؟

نقل الكفالة في الإمارات هو إجراء قانوني يسمح للعامل الوافد المقيم في الدولة بالانتقال من كفيل (صاحب عمل أو فرد) إلى كفيل آخر، مع تحديث بيانات الإقامة وتصريح العمل رسميًا لدى الجهات المختصة مثل وزارة الموارد البشرية والتوطين والإقامة.

ما شروط نقل الكفالة في الإمارات؟

تختلف شروط نقل كفالة العامل في الإمارات تختلف قليلًا حسب نوع الكفالة (شركات، عمالة مهنية، عمالة منزلية، أفراد أسرة)، ويعد من أهم الشروط:

شروط عامة مشتركة

• سريان إقامة المكفول (العامل، العاملة، الأسرة) وقت تقديم الطلب، وعدم انتهائها.
• عدم وجود بلاغ تغيب، هروب نشط على العامل في السجلات الرسمية.
• خلو سجل العامل والكفيلين من مخالفات جوهرية تمنع النقل (مثل مخالفات مرورية غير مسددة أو مخالفات عمل حسب الحالة).
• موافقة الكفيل الحالي في معظم الحالات، ما لم ينص النظام على استثناءات محددة.
• موافقة العامل، العاملة إلكترونيًا على النقل في القنوات الرسمية.
• استيفاء الكفيل الجديد لشروط الأهلية (سكن مناسب، دخل كافي عند كفالة الأسرة، عدم تجاوز حدود المكفولين المسموحة).
• سداد الرسوم المقررة وتسوية أي مستحقات أو غرامات متعلقة بالنقل.

شروط خاصة بنقل كفالة العمالة المنزلية (عبر القنوات الرسمية)

• أن يقدم صاحب العمل الحالي طلب التنازل، النقل عبر المنصة الرسمية (مثل مساند، قنوات الإقامة).
• موافقة العاملة إلكترونيًا خلال المدة المحددة (غالبًا 7 أيام).
• موافقة صاحب العمل الجديد ودفع الرسوم.
• ألا يكون صاحب العمل الجديد قد استنفد سقف عمليات النقل المسموح خلال فترة زمنية محددة (مثل 4 عمليات خلال سنتين في بعض الأنظمة).
• وجود فترة صلاحية كافية في إقامة العاملة وقت النقل (مثل 15 يومًا أو أكثر في بعض الأنظمة).
• عدم تجاوز عدد مرات نقل العاملة الحد المسموح به نظاميًا.

شروط خاصة بنقل كفالة الشركات، العمالة المهنية

• تقديم عرض عمل موثق يتناسب مع مؤهلات العامل المهنية.
• أن تكون المنشأة (الكفيل الجديد) قائمة وسجلها التجاري ساريًا.
• عدم وجود مخالفات عمل أو تأخير في صرف الأجور لدى الكفيل الجديد.
• إشعار الكفيل الحالي خلال مهلة الإشعار التعاقدية المتفق عليها (غالبًا 30–90 يومًا).

شروط خاصة بنقل كفالة أفراد الأسرة

• توفر سكن مناسب يثبت بوثيقة رسمية.
• سريان وثائق الهوية والإقامة للأطراف.
• استيفاء الكفيل الجديد للحد الأدنى للدخل المطلوب (غالبًا حوالي 25,000 درهم شهريًا، مع اختلاف حسب الإمارة والحالة).

كيف يتم نقل كفالة الموظف من شركة إلى شركة في الإمارات؟

نقل الكفالة من شركة إلى شركة في الإمارات يتم إلكترونيًا عبر منصة وزارة الموارد البشرية والتوطين (MoHRE) أو مراكز تسهيل، ويتطلب عرض عمل جديد وموافقات الطرفين، ثم إصدار تصريح عمل انتقال وإقامة جديدة، وذلك عبر هذه الخطوات:

الدخول إلى المنصة الرسمية

يدخل صاحب العمل الجديد إلى منصة وزارة الموارد البشرية والتوطين (MoHRE) أو نظام تسهيل، تصاريح العمل الإلكتروني.

تقديم طلب “تصريح عمل انتقال، نقل خدمات”

يختار صاحب العمل الجديد خدمة نقل العامل، تصريح عمل انتقال، ويدخل بيانات العامل (رقم الإقامة، جواز السفر، التصريح الحالي).

إرفاق عرض العمل الجديد

يرفع صاحب العمل الجديد عرض العمل، عقد العمل الجديد بالمهنة والراتب وتاريخ المباشرة، مع استيفاء شروط التوطين والتصنيف إن لزم.

إشعار الكفيل الحالي

ترسل المنصة إشعارًا تلقائي لصاحب العمل الحالي (الكفيل القديم) لإبداء الموافقة أو الاعتراض خلال مهلة محددة (غالبًا 14 يومًا).

الموافقة أو انقضاء المهلة

إذا وافق الكفيل الحالي على تغيير الكفيل أو لم يعترض خلال المهلة، تستكمل إجراءات النقل تلقائيًا.

سداد الرسوم

يدفع صاحب العمل الجديد رسوم دراسة الطلب ورسوم إصدار تصريح العمل الانتقالي والإقامة حسب الفئة.

إصدار تصريح العمل الانتقالي

تصدر وزارة الموارد البشرية تصريح العمل الانتقالي (Transfer Work Permit) الذي يسمح للعامل بالعمل لدى المنشأة الجديدة.

تحديث الإقامة والهوية

يستكمل صاحب العمل الجديد إجراءات الإقامة عبر هيئة الهوية والجنسية (ICP) أو قنوات الجوازات المحلية (مثل GDRFA في دبي) لإصدار الإقامة الجديدة وبطاقة الهوية.

تسليم العامل للمباشرة

بعد صدور التصريح والإقامة، يباشر العامل عمله لدى الشركة الجديدة وفق تاريخ المباشرة المحدد.

هل يجب إلغاء تصريح العمل القديم قبل نقل الكفالة؟

نعم، في الحالات المعتادة نقل كفالة الموظف إلى صاحب عمل جديد في الإمارات، يجب تسوية وضع تصريح العمل القديم وإنهاء علاقة العمل السابقة وفق الإجراءات المعتمدة قبل استكمال التصريح الجديد.

وتوضح وزارة الموارد البشرية والتوطين أن العامل يمكنه الحصول على تصريح عمل جديد عند انتهاء العقد أو إنهائه وفق الحالات والإجراءات القانونية، لكن ليس المقصود دائمًا أن العامل نفسه يجب أن يقوم بإلغاء التصريح يدويًا أولًا.

ما المستندات المطلوبة لنقل الكفالة في الإمارات؟

تختلف المستندات حسب نوع الإقامة والجهة الجديدة وحالة العامل، لكن لنقل العامل بين منشأتين وفق تصريح عمل انتقال الانتقال لدى وزارة الموارد البشرية والتوطين، تشمل المستندات الأساسية عادةً:

• صورة شخصية حديثة وملونة بخلفية بيضاء.
• صورة جواز السفر على أن يكون ساريًا لمدة لا تقل عن 6 أشهر.
• عرض العمل الرسمي الصادر من الوزارة، موقعًا من العامل وصاحب العمل الجديد.
• المؤهل الدراسي المصدق إذا كانت المهنة والمستوى المهاري يتطلبانه.
• ترخيص مزاولة المهنة لبعض الوظائف مثل الأطباء والمعلمين والمحامين والتمريض.
• بطاقة الهوية الوطنية لبعض الجنسيات المحددة، وفق متطلبات الوزارة.
• بيانات وتصريح العمل السابق، مع ضرورة ألا يكون لدى العامل تصريح عمل فعال عند تقديم طلب التصريح الجديد.

كيف يساعدك الوسيط المميز في إجراءات نقل الكفالة في الإمارات؟

يقدم مكتب الوسيط المميز العديد من الخدمات التي تساعدك في إجراءات نقل الكفالة في الإمارات، وتشمل هذه الخدمات:

• يساعدك في تجهيز جواز السفر والإقامة وعقد العمل والمستندات المطلوبة حسب حالتك.
• شرح الخطوات والمتطلبات اللازمة لنقل الكفالة، مع مراعاة حالة العامل والكفيل الجديد.
• إعداد بيانات المعاملة وتقديمها للجهات المختصة بطريقة منظمة ودقيقة.
• يتابع مراحل الطلب مع الجهات الرسمية، ويتعامل مع أي ملاحظات أو مستندات إضافية مطلوبة.
• مساعدتك في استكمال الإجراءات المرتبطة بالإقامة بعد الموافقة على النقل، ضمن خدمات الإقامات التي يقدمها المكتب.
• يعتمد المكتب على فريق متخصص وخبرة في تخليص المعاملات الحكومية للأفراد والشركات داخل الإمارات.
• يوفر الوسيط المميز خدمات الإقامة والتأشيرات ومتابعة المعاملات، مما يساعدك على إنجاز الإجراءات بصورة أكثر سهولة وتنظيمًا.

خاتمة

يحتاج نقل الكفالة في الإمارات إلى دقة في الإجراءات والمستندات، ولتسهيل معاملتك وتوفير الوقت، تواصل الآن مع مكتب الوسيط المميز واحصل على الدعم المتخصص.

أسئلة شائعة

كم تبلغ رسوم نقل الكفالة في الإمارات؟

تختلف الرسوم حسب نوع التصريح، وفئة المنشأة، والخدمات الحكومية المطلوبة، وقد تضاف رسوم مراكز الخدمة والضريبة.

كم تستغرق إجراءات نقل الكفالة بالإمارات؟

تستغرق إجراءات تصريح العمل الانتقالي عادةً يومي عمل، عند استيفاء جميع الشروط والمستندات المطلوبة دون نواقص.

ما أسباب رفض طلب نقل الكفالة في الإمارات؟

قد يرفض الطلب بسبب وجود تصريح فعال، أو نقص المستندات، أو مخالفات المنشأة، أو عدم استيفاء الشروط المطلوبة.